Codul Fiscal şi Legea Educaţiei Naţionale vor fi modificate astfel încât să sprijine dezvoltarea învăţământului tehnic, profesional şi dual, încurajând totodată angajatorii să încheie contracte cu tinerii absolvenţi   

0
833
demontează propunerile PSD privind modificarea Codului Fiscal

Potrivit iniţiatorilor, modificările aduse Legii Educaţiei Naţionale şi Codului Fiscal sunt complementare şi au menirea de a crea noi oportunităţi pentru absolvenţii învăţământului tehnic, profesional şi dual, în vederea atât a menţinerii forţei de muncă calificată în România, cât şi a încurajării agenţilor economici să investească în dezvoltarea învăţământului profesional.

Cristina Iurişniţi, deputat USR şi membră în Comisia pentru învăţământ, ştiinţă, tineret şi sport, a explicat în expunerea de motive:

„Ne propunem să modificăm Legea Educaţiei Naţionale în sensul acordării posibilităţii elevilor din sistemul de învăţământ profesional, tehnic şi dual cu vârsta de peste 16 ani să încheie, la cerere, un contract de muncă part-time cu operatorul economic care are în derulare un parteneriat în învăţământul profesional dual. Mai mult decât atât, absolvenţii care au beneficiat de formare în învăţământul profesional tehnic şi dual, încheie prioritar un contract de muncă cu agentul economic pe o perioadă minim egală cu cea a şcolarizării. Concomitent, prin modificarea Codului Fiscal, cota de impozit este de 0% şi se aplică asupra venitului impozabil corespunzător elevilor de peste 16 ani pe perioada contractului de muncă part-time, respectiv 5% absolvenţilor din învăţământul profesional – dual, încadraţi pe piaţa muncii, în baza unui contract individual de muncă cu operatorul economic partener al unităţii de învăţământ absolvite pe o perioadă de maxim 3 ani”.

Potrivit acesteia, prin consolidarea cadrului care legiferează învăţământul profesional dual ne propunem să diminuăm rata şomajului, fenomenul migraţiei, concomitent cu încurajarea dezvoltării parteneriatului şcoală – operatori economici, dar şi a profesionalizării resursei umane în acord cu cerinţele pieţei muncii din România.

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here