Firmele recruteaza personal pentru industria petrolului, constructii, medicina si turism

Arabia Saudita reprezinta o destinatie exotica pentru romanii care aleg sa lucreze aici. Angajatii din tara noastra prefera aceasta zona pentru a munci datorita salariilor atractive oferite de angajatori. Un inginer in domeniul petrolului poate castiga si 4.500 de dolari pe luna.
Oferta de joburi in Arabia Saudita este diversificata. Locuri disponibile mai multe sunt insa in industria petrolului, in constructii, in medicina si in turism. Desi aceasta tara se confrunta cu o rata a somajului din ce in ce mai ridicata, cauzata in special de cresterea numarului populatiei, angajatorii prefera sa foloseasca forta de munca din import, cea autohtona fiind mai slab pregatita. Lipsa personalului calificat i-a facut pe patroni sa apeleze la firmele de recrutare in domeniul muncii pentru a gasi personalul necesar pentru dezvoltarea afacerilor.

O lume paralela
Romanii care obtin un contract de munca in aceasta tara trebuie sa fie constienti in primul rand ca vor pasi intr-o lume paralela cu aceea in care au trait pana acum. Forma de organizare politica in Arabia Saudita este monarhia ereditara, care are la baza Legea islamica si legile decretate. Aici nu exista Constitutie, cartea de capatai fiind Coranul. Deciziile cele mai importante sunt luate de suveran, care se consulta doar cu membrii familiei. Desi limba oficiala este araba, numarul mare de rezidenti straini (peste 6 milioane) i-a obligat pe bastinasi sa invete engleza.

Pasaportul este tinut de angajator
Intrarea pe teritoriul Arabiei Saudite nu este simpla. Cetatenii romani au nevoie de viza pentru a putea face acest lucru. Potrivit datelor furnizate de Ministerul Afacerilor Externe, orice solicitare de viza trebuie garantata de un „sponsor". Astfel, orice rezident strain aflat pe teritoriul arab depinde de un saudit (n.r. - care ii este „sponsor") si este nevoit sa intre in posesia unei carti de sejur.
Un alt lucru care trebuie avut in vedere este acela ca legislatia saudita ii obliga pe angajatori sa pastreze pasaportul persoanelor straine incadrate in munca. Astfel, lucratorul nu poate parasi teritoriul acestei tari decat dupa obtinerea de catre patron a unei vize de iesire.
Mai mult, legislatia saudita prevede ca parasirea locului de munca este contraventie. Mai exact, daca un muncitor decide sa plece de la un patron, care obligatoriu ii este si „sponsor", la un altul comite o infractiune dintre cele mai grave.

Patroni europeni
Multe dintre afacerile derulate pe teritoriul Arabiei Saudite sunt controlate de europeni. In general, este vorba despre britanici implicati in diferite lucrari fie in constructii, fie in petrol. Inca din perioada in care Romania nu facea parte din statele Uniunii Europene a existat o campanie de recrutare a salariatilor din tara noastra care sa lucreze pentru firme europene cu filiale pe teritoriul saudit. Cei mai cautati sunt inginerii, carora li se ofera functii de conducere. Deschiderea catre piata muncii din tara noastra vine din faptul ca romanii sunt foarte bine pregatiti. In plus, exista un grad ridicat de cunoastere a limbii engleze. Un alt motiv pentru care sunt preferati romanii este ca ei accepta sa lucreze pe salarii mai mici decat cele solicitate de personalul cu o astfel de calificare din Marea Britanie, de exemplu. Domeniile in care lucratorii din tara noastra au posibilitatea sa munceasca in Arabia Saudita sunt petrolul si constructiile. Lefurile oferite variaza intre 3.000 si 4.500 de dolari.
Sunt insa locuri de munca disponibile si in medicina. Cele mai multe joburi sunt in cardiologie, medicina interna, psihiatrie, oncologie, anesteziologie, chirurgie, neurologie, pediatrie, radiologie. Asistentele medicale si personalul tehnic din acest sector pot obtine usor contracte de munca. Si turismul saudit este deficitar la capitolul forta de munca.

Salariu, masa si cazare
Majoritatea angajatorilor din Arabia Saudita ofera, pe langa un salariu atractiv, si un spatiu de cazare si masa zilnica. Cu toate acestea, atunci cand decideti sa lucrati intr-o astfel de tara trebuie sa aveti in vedere atat avantajele, cat si dezavantajele. Banii primiti pentru munca prestata sunt principalul avantaj. Dar seria dezavantajelor este lunga. Arabia Saudita nu este o zona sigura, avand in vedere amenintarile teroriste permanente. In plus, exista si alte bariere: religia, cultura, legislatia sunt doar cateva dintre ele. In momentul in care va hotarati sa acceptati un loc de munca in Arabia Saudita trebuie sa tineti cont de faptul ca orice nemultumire ati avea fata de angajator nu puteti parasi slujba pentru a munci in alta parte.